Κύριε Πρόεδρε

Στα πλαίσια υλοποίησης απόφασης του τελευταίου Γενικού Συμβουλίου της Π.Ο.ΓΕ.Δ.Υ. και της συνάντησης που ακολούθησε με τους θεσμικούς Εκπροσώπους των Γεωτεχνικών Σωματείων στην Αθήνα, σας ενημερώνουμε για τα εξής:

Το Διοικητικό Συμβούλιο της Π.Ε.Γ.Δ.Υ. που συνεδρίασε στις 02 Φεβρουαρίου αποφάσισε ομόφωνα να κατατεθούν προς την Ομοσπονδία τα παρακάτω Γενικά & Κλαδικά Οικονομικά – Θεσμικά αιτήματα που αφορούν τους συναδέλφους Γεωπόνους, καθώς επίσης να προτείνει τρόπους συνδικαλιστικής διεκδίκησής τους, υπό τη μορφή κυρίως απεργιών (π.χ. αποχής των Γεωπόνων από συγκεκριμένα νευραλγικά καθήκοντα).

Γενικά Οικονομικά / Θεσμικά αιτήματα:

1. Επαναφορά του 13ου και 14ου μισθού.
2. Αποσύνδεση του μισθού από την αντιδραστική αξιολόγηση και στοχοθεσία. Ακώλυτη μισθολογική εξέλιξη. Η ΑΔΕΔΥ με εξώδικο αποφάσισε την επαναπροκήρυξη της απεργίας – αποχής από τη στοχοθεσία – αξιολόγηση του Δημοσίου για το 2024.
3. Να προσμετρηθεί στη μισθολογική εξέλιξη των υπαλλήλων η «παγωμένη» διετία 2016-2017.
4. Κατάργηση του χαρατσιού 2% της «ειδικής εισφοράς αλληλεγγύης για την καταπολέμηση της ανεργίας».
5. Μέτρα υγιεινής και ασφάλειας στους χώρους δουλειάς. Άμεση επίλυση των προβλημάτων που σχετίζονται με την θέρμανση – ψύξη και την καθαριότητα του χώρου εργασίας. Αναβάθμιση υλικοτεχνικών υποδομών. Αντισεισμικός έλεγχος. Μέτρα ενεργητικής πυροπροστασίας.
6. Αφορολόγητο στα 12.000 ευρώ με προσαύξηση 3.000 ευρώ για κάθε παιδί. Μέτρα ενάντια στην ακρίβεια και τη φοροληστεία.
7. Αύξηση της ημερήσιας αποζημίωσης και αναπροσαρμογή της χιλιομετρικής χορήγησής της στα 40 χλμ από τα 100 χλμ που ισχύουν σήμερα. Αναπροσαρμογή της ανώτατης αποζημίωσης ξενοδοχείων ειδικά στις τουριστικές περιοχές τους καλοκαιρινούς μήνες, εισιτήριων, αποζημιώσεων.
8. Προπληρωμή όλων των εξόδων και αποζημιώσεων κίνησης, την περαιτέρω αύξηση της χιλιομετρικής αποζημίωσης στις περιπτώσεις χρήσης Ι.Χ. αυτοκινήτου (τα 0,20€/χλμ είναι ελάχιστα).
9. Προσλήψεις εδώ και τώρα με πλήρη εργασιακά και ασφαλιστικά δικαιώματα. Κατάργηση των νόμων που προωθούν και ενισχύουν τις ελαστικές εργασιακές σχέσεις. 7ωρο – 5ήμερο – 35ωρο.
10. Όχι σε διαδικασίες επιλογής θέσεων ευθύνης με «σημαδεμένα χαρτιά». Επίσπευση των διαδικασιών επιλογής.
11. Φρένο στις ιδιωτικοποιήσεις των υπηρεσιών μας και κανένα μικτό σύστημα ΔΥ & Ιδιωτών σε ελεγκτική ή αξιολογητική συμμετοχή για έργα είτε του Ταμείου Ανάκαμψης είτε άλλου φορέα. Δεν θα δεχθούμε με τίποτα μεταφορά προσωπικού και αρμοδιοτήτων σε Α.Ε., όπως η διαχείριση των υδάτων σε Θεσσαλία ή αλλού.

Κλαδικά Οικονομικά/Θεσμικά αιτήματα:

1. Χορήγηση του ελεγκτικού επιδόματος σε όλους του Γεωπόνους ελεγκτές.
2. Χορήγηση και στους Γεωπόνους το 3‰ ειδικού επιδόματος.
3. Απλοποίηση της διαδικασίας αποζημίωσης των δεδουλευμένων των ελεγκτικών μηχανισμών. Κατάθεση των τελών από τους αιτούντες για υπερωριακούς ελέγχους απευθείας στις αρμόδιες υπηρεσίες και άμεση απόδοσή τους στους δικαιούχους ελεγκτές.
4. Να αποσυρθεί η σχετική ΚΥΑ (3584/3584/113268/2016 (ΦΕΚ Β΄3457), που “πετσοκόβει” την αποζημίωση των ελεγκτών συναδέλφων και τους αποδίδει ελάχιστη αποζημίωση για εργασία τους εκτός ωραρίου, αργίες και Σαββατοκύριακα και η οποία εκτός των άλλων αντιβαίνει καθ΄ υπέρβαση στις διατάξεις του άρθρου 27 του Νόμου 3698/2008 (ΦΕΚ Α΄ 198).
5. Να αρθεί το απαράδεκτο πλαφόν στο αριθμό των υπερωριών των ελέγχων, ειδικά όσο παραμένουν υποστελεχωμένες οι σχετικές υπηρεσίες. Δεν αποδεχόμαστε την απλήρωτη εργασία που με αυτό τον τρόπο μας έχετε επιβάλλει.
6. Αύξηση ημερών μετακίνησης εντός, εκτός έδρας ανά έτος ειδικά για τους Γεωπόνους.
7. Πληρωμή των δεδουλευμένων για τα έτη 2021/2022/2023 των μελών των επιτροπών κρατικής αρωγής όπως προβλέπει το άρθρο 18 του Νόμου 4797/2021.
8. Τροποποίηση του ν. 4674/2020 (άρθρο 52) που αναφέρεται στην νομική κάλυψη των Γεωπόνων και εφαρμογή σε όλους τους υπαλλήλους, που διώκονται κατά την εκτέλεση της υπηρεσίας τους, με προπληρωμή δικηγόρου επιλογής μας.
9. Μαζικές προσλήψεις Γεωπόνων σε μόνιμες και σταθερές θέσεις εργασίας.
10. Ανθυγιεινό επίδομα σε όσους Γεωπόνους εργάζονται σε ανθυγιεινές εργασίες και χώρους.
11. Πλήρη αναγνώριση της προϋπηρεσίας στον ιδιωτικό τομέα για την ένταξη του Γεωπόνου υπαλλήλου σε μισθολογικό κλιμάκιο κατά τον διορισμό του στο δημόσιο.
12. Υπογραφή Ε.Σ.Σ.Ε. που αφορά τους Γεωπόνους του Δημοσίου Τομέα.

Το Δ.Σ. της Π.Ε.Γ.Δ.Υ. αποφάσισε ομόφωνα στην προώθηση των ανωτέρω αιτημάτων ώστε να συμπεριληφθούν στο ευρύτερο διεκδικητικό πλαίσιο της Π.Ο.ΓΕ.Δ.Υ. και προτείνει ως πρόγραμμα κινητοποιήσεων:

• Τη συμμετοχή στην 24ωρη απεργία στις 28 Φεβρουαρίου που προκηρύχτηκε από την ΑΔΕΔΥ
• Την πραγματοποίηση Πανελλαδικής Στάσης Εργασίας και συγκέντρωση διαμαρτυρίας έξω από το Κεντρικό Κτήριο του ΥπΑΑΤ (Αχαρνών 2) σε ημερομηνία που θα καθορίσει η Ομοσπονδία, ως προειδοποιητική.
• Απεργιακή κινητοποίηση, αποχή από τα ελεγκτικά καθήκοντα των Γεωπόνων, σε ημερομηνία που θα καθορίσει η Ομοσπονδία.

Ταυτόχρονα το Γ.Σ. της Π.Ο.ΓΕ.Δ.Υ. θα πρέπει να πραγματοποιήσει συναντήσεις με κόμματα, Υπουργούς Οικονομικών, ΥπΑ.Α.Τ., Εσωτερικών κ.λ.π. Να εκδοθούν ψηφίσματα και να κοινοποιηθούν στα κόμματα, ΕΝ.ΠΕ., Μ.Μ.Ε., να πραγματοποιηθούν παραστάσεις διαμαρτυρίας κ.α. Για να οργανωθούν οι κινητοποιήσεις αυτές και για να είναι μαζικές και πετυχημένες χρειάζεται να ληφθούν μέτρα προετοιμασίας, όπως Γενικές Συνελεύσεις ανά Περιφερειακή Ενότητα, περιοδείες, συσκέψεις με τους Περιφερειάρχες, Δημάρχους, κ.α.