Κύριε Υπουργέ,

Το τελευταίο διάστημα, και ενώ η υποστελέχωση στο Υπ.Α.Α.Τ. έχει χτυπήσει κόκκινο και η εντατικοποίηση της εργασίας όλο και παίρνει μεγαλύτερες διαστάσεις στη συντριπτική πλειοψηφία των υπηρεσιών, συνεχίζεται η απαράδεκτη τακτική της ανάθεσης παράλληλων καθηκόντων στους ήδη υπερφορτωμένους συναδέλφους προκειμένου να αντιμετωπιστούν υπαρκτές υπηρεσιακές ανάγκες.

Χαρακτηριστικό παράδειγμα αποτελεί η περίπτωση του Τ.Α.Α.Ε. Βοιωτίας όπου, λόγω της τραγικής μακροχρόνιας και ήδη γνωστής υποστελέχωσής του (υπηρετούν μόλις δύο υπάλληλοι ήτοι η Προϊσταμένη κλάδου ΤΕ01 Τεχνολογίας Γεωπονίας – η οποία μάλιστα αποχωρεί λόγω συνταξιοδοτήσεώς στο επόμενο τρίμηνο – και ένας υπάλληλος ΠΕ01 Γεωπονικού – ο οποίος θα κληθεί να διεκπεραιώσει μόνος του εφεξής πολυάριθμα αντικείμενα της υπηρεσίας), επανειλημμένως ορίζονται συνάδελφοι όμορων Τ.Α.Α.Ε., είτε για ελέγχους λιπασμάτων (Τ.Α.Α.Ε Αττικής), είτε για Φυτουγειονομικούς ελέγχους (Τ.Α.Α.Ε Φωκίδας), είτε προσφάτως για να οριστούν ως αναπληρωτές ελεγκτές Ζωοτροφών (Τ.Α.Α.Ε. Φθιώτιδας).

Η κατ’ εξακολούθηση εφαρμογή της διοικητικής πρακτικής των “παράλληλων” καθηκόντων σε συναδέλφους που καλούνται να προσφέρουν τις υπηρεσίες τους που βρίσκονται σε μεγάλες χιλιομετρικές αποστάσεις μεταξύ τους, εκτός του ότι τους επιβαρύνουν οικονομικά (λόγω της μακροχρόνιας αποκατάστασης των παγιών), δημιουργούν σοβαρά προβλήματα ασφάλειας και οικογενειακού προγραμματισμού. Η μόνη αποδεκτή και πραγματική λύση είναι να προχωρήσουν οι προσλήψεις των κενών οργανικών θέσεων (μιας κι δεν υπάρχει ουδεμία ανταπόκριση δια της κινητικότητας).

Γι’ ακόμη μία φορά επαναλαμβάνουμε ότι θα ήταν πραγματικά για γέλια αν δεν είναι για κλάματα το γεγονός ότι τη στιγμή που έχουμε μείνει κυριολεκτικά τρεις και ο κούκος να επιχειρείται οι ήδη υπερφορτωμένοι με τα καθήκοντα της οργανικής τους μονάδας υπάλληλοι να αναλάβουν ταυτόχρονα και καθήκοντα άλλων όμορων υπηρεσιών. Είναι φανερό ότι με τέτοιες ενέργειες επιχειρείται να «επιλυθεί» η τραγική υποστελέχωση των υπηρεσιών!!! Οι ενέργειες αυτές όχι μόνον εξοντώνουν τους υπαλλήλους, αλλά δεν μπορούν να καλύψουν τα τεράστια κενά σε προσωπικό ενώ ταυτόχρονα δημιουργούν προβλήματα σε περισσότερες υπηρεσίες.

Πόσω μάλλον όταν αυτές οι ενέργειες συνοδεύονται με απαξιωτικές πράξεις αποκλεισμού από την επιβράβευση της επίτευξης στόχων της “ανάξιας επαρχίας” όπου υπηρετούν οι συνάδελφοι οι οποίοι χαίρουν καθολικής εκτίμησης για το ήθος και την εργασία τους. Με τέτοιες ενέργειες και συμπεριφορές όχι μόνο δεν αναγνωρίζεται η υπερπροσπάθεια των συναδέλφων που εργάζονται στις περιφερειακές υπηρεσίες του Υπ.Α.Α.Τ, που κυριολεκτικά χάρη στο φιλότιμό τους λειτουργούν οι υπηρεσίες που στενάζουν από την υποστελέχωση, αλλά αντίθετα ενισχύονται τα αισθήματα απαξίωσης κ αδικίας έναντι κάποιων που τυγχάνει να υπηρετούν στην Κεντρική Υπηρεσία. Δεν είναι τυχαίο ότι τα τελευταία χρόνια υπάρχει τεράστια διαρροή συναδέλφων μέσω του Ενιαίου Συστήματος Κινητικότητας, η οποία εκτιμούμε ότι θα συνεχιστεί παρά τα όποια τεχνητά εμπόδια μπαίνουν!!

Οφείλουμε να τονίζουμε ότι ως ΠΕΓΔΥ δεν αποδεχόμαστε το σύστημα καταβολής μπόνους όπως προβλέπεται από το ν. 4940/2022, αντί για οριζόντιες και πραγματικά ανακουφιστικές αυξήσεις σε όλες κι όλους. Επιπρόσθετα, ότι η κινητικότητα χρησιμοποιείται ως πρόσχημα για να μη γίνονται προσλήψεις και να δημιουργείται σε κατά τόπους υπηρεσίες η εντύπωση ότι λύνεται το πρόβλημα της απόλυτης αποψίλωσης του Δημοσίου από προσωπικό.

Επιπρόσθετα αναφέρουμε ότι οι διατάξεις του Δημοσιοϋπαλληλικού Κώδικα, στις οποίες πουθενά δεν αναφέρεται ο όρος «παράλληλα καθήκοντα», είναι ξεκάθαρες, καθώς σύμφωνα με το άρθρο 30 του ν. 3528/2007 (ΦΕΚ 26/Α’/09.02.2007).

Ωστόσο, σύμφωνα με την υπ’αριθμ. 4118/108320/07.04.2023 ΚΥΑ των Υπουργών Εσωτερικών κ Αγροτικής Ανάπτυξης και Τροφίμων (ΦΕΚ 2343/Β’/12.04.2023) γίνεται λόγος για ανάθεση σε υπαλλήλους παράλληλων και όχι κύριων και αποκλειστικών καθηκόντων σε άλλες Υπηρεσίες απ’ αυτές που υπηρετούν, χωρίς να αιτιολογείται καθόλου η επιτακτική υπηρεσιακή ανάγκη και χωρίς να προσδιορίζεται καθόλου η χρονική διάρκεια της ανάθεσης παράλληλων καθηκόντων.

Εύλογα είναι τα ερωτήματα αναφορικά κατά πόσο είναι σύννομες οι ανωτέρω αποφάσεις !!! Γιατί η ανωτέρω απόφαση εκδόθηκε κατά παράβαση των ανωτέρω διοικητικών διατάξεων με συνέπεια να εγκυμονεί κινδύνους τόσο για τους υπαλλήλους όσον και για τις υπηρεσίες σε περίπτωση έκδοσης μη σύννομων διοικητικών πράξεων αφού θα πάσχουν ακυρότητας, λόγω υπογραφής τους ή συνυπογραφής τους από υπαλλήλους που δεν θα υπηρετούν νόμιμα στις συγκεκριμένες Υπηρεσίες, μετά από μη νόμιμη ανάθεση παράλληλων καθηκόντων!!!

ΚΑΛΟΥΜΕ την πολιτική ηγεσία του Υπ.Α.Α.Τ. να λύσει το χρόνιο πρόβλημα της υποστελέχωσης τόσο του Τ.Α.Α.Ε. Ν. Βοιωτίας όσο και των υπολοίπων υπηρεσιών του Υπ.Α.Α.Τ. με μόνιμες προσλήψεις, εάν ενδιαφέρεται πραγματικά για την εύρυθμη λειτουργία του Υπουργείου και να σταματήσει να παίζει με τις ζωές των συναδέλφων με την κατακριτέα και αθέμιτη πρακτική της ανάθεσης των παράλληλων καθηκόντων.

ΚΑΛΟΥΜΕ την πολιτική ηγεσία του Υπ.Α.Α.Τ. να μεταφέρει στο Υπουργικό Συμβούλιο το αντίστοιχο χρόνιο πρόβλημα της υποστελέχωσης των γεωτεχνικών υπηρεσιών των Περιφερειών της χώρας. Οι γεωτεχνικές υπηρεσίες των Περιφερειών εκτελούν κατ΄ αποκλειστικότητα προγράμματα του Υπ.Α.Α.Τ. και η αδυναμία διεκπεραίωσης τους λόγω της τραγικής υποστελέχωσης είναι και αδυναμία του ιδίου του Υπ.Α.Α.Τ.

Απαιτούμε ΕΔΩ και ΤΩΡΑ:

• Να σταματήσουν τα «παράλληλα καθήκοντα».
• Άμεση πλήρωση όλων των κενών οργανικών Γεωπονικών θέσεων εργασίας σε όλη τη Χώρα με μόνιμες και μαζικές προσλήψεις γεωπόνων.

Αύξηση των οργανικών Γεωπονικών θέσεων στον Ο.Ε.Υ. του Υπ.Α.Α.Τ. με βάση τις ανάγκες που υπάρχουν.